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我们厂家由于起步比较早，所以，应该说经过10年的发展坊制的高档大牌女装，也还是一种初级，或者说起步阶段，和国内淘宝怎么搜高档高档服装发达厂家来比，我们已经超载他们了，大家都知道，每年的1月份和7月份，在我上面提到的这些国家，都要举办每年2季的高级时装发布会。那么在这个发布会当中，一些世界*的设计师，发布他们的*新的一些研究大牌作品，目的是引导潮流。

零售高档大牌女装开一个店不如开两个店会好些，之所以这么说，就是当你开店总会有高档服装卖过时，在加上有断码断号断色的出现，开了另外一个店，可以用来进行甩货。一个店铺当做主力，主要卖高价高利润款式，而另外一家就专走中低价路线，当做补充。

至于货品怎么进，可以去批发市场，低价店专找品牌过季款，也就是我们经常看到街上的品牌处理店。而高价款始终以类似大品牌高档服装风格进货，从不进行打折处理，消费购买时，就会觉得你高大上，没卖完的款也不会让客户有撞衫的概率。

等到卖的差不多，直接就撤出，然后不断的进新款，让店铺保持新鲜度，对于那些爱买高档服装的人来说，这才是*主要的。当然，两家店铺不要开的太近，在一个城市想找这两种类型的消费者，只要细心观察是很容易发现适合这样开店的地址。果太近，就容易让别人知道，而且，买了便宜高档服装的人总是会遇到那些同款买贵的人，如果人家要是认识，对店铺的影响那就是致命的了。

道理就不多说了，能看懂的人，自然就会懂这之间的关系利弊，实在看不懂的话，那还是专心只买高档大牌女装比较稳妥些。为什么我会有这想法，可并不是我意想出来的，而是来工作室打版的老板们说起过，而自己听到类似的信息，又实在是太多，有时出门看到某些店铺后，就又突然想起来了。像今天说的这样开店，其实就是昨天我出去逛街时看到那家店里卖的高档服装，忽然之间想到要是开一家卖高端的搭配起来，生意可能会更好。

别人出门逛街，是为了买高档服装，而我去买高档大牌女装，则大多数都是为了看款式，由其是看了很多零售店铺里面卖的款式，就知道批发市场也是同类型的款式多些，要知道，能被这些零售店给进货回来卖，除了店老板的眼光比较独特外，更主要的是人家选择的时候，为什么会选，才值得细想。

一家实体店周围的消费者总是固定不变的，进什么样的款能满足她们，只有开店的老板*清楚，而且开店时间越久，对这些就越熟悉。至于说风格有没有讲究，这也是要看实体店周围的状况，而不是说出一个方法来，都适合每一家店。做生意，不会灵活应用的人，只能是吃大亏，因为人是*难把握的因素之一，在加上人性又好变，此一时与彼一时在买高档服装中落差比较大，采用同一个方法把高档服装卖给每位进店的人，想都不用想那是不行的。

这就是那些生意好的店，老板会卖高档服装，总是会有针对性，除了老板眼光独特能从批发市场众多款式中挑选出来自己能卖出去的款式，也会回去当消费者进店后，说出哪一件更适合眼前这位消费者穿。只有让消费者穿上之后，让别人觉得满意，人家才会掏钱购买，至于说卖便宜高档服装了，还是别花那么多心思了，人家一进店，价格不适合，你讲在多也没用。

而这，就是当你开两家店高档大牌女装，能互相转换经营方式，由其是让店里的营业员明白其中的道理，至于说你开两家店，可千万不能让营业员知道了，至于后果，那就不说了，你懂得就行了。不同的生意路数，决定了老板经营的方式，哪种方法适合自己，千万不能光看别人现在的结果，那没任何参考意义，当你一分为二的倒推到没看到的那些时，自然就会知道哪种方法更适合自己了……

做高档獴口服装对于厂里的工人来说，都是想着款式尽量坊越一模一样越好，好在这几年，在这方面也算是如工人们所愿，并不复杂。 这也不是说，所有厂里都是这样，而是要看市场行情所需，春秋装像以前那种复杂的袖子，现在也很少出现，就是大方向来讲，趋势所在，流行什么厂家做什么。

每年都有流行的版型结构，今年的大身结构拼接就比较多，而且，不对称式的结构款式也不少，一般情况下，商家都是不愿做这种类型的款式，主要还是浪费面料，当市场上需要时，只要能卖出去，那也是没办法的事，只能做了。 开高档服装厂，不仅要看批发市场流行什么做什么，还要考虑员工的感受，在这一点上，那些新干高档服装的商家，却并不了解，上了款，做不出来，又被员工要的工价高了之后，可能就压了几床货了。

之所以要考虑员工的感受，就是现在技术工人水平，普遍都在下降，并不是说技能不如从前了，而是现在新加入的初学者太少，与退出不干的人相比起来，都成负数下降的比例，你说，老人水平就那样了，哪还会想在去提高呢。 做一件高档服装，就赚一件高档服装的钱，这在高档服装厂里谁都知道，可是呢，款式一复杂，制作的时间周期就长了，如果不工价高一些，员工可能就不干了，现在的员工，可不像以前，你说说没事，小高档服装厂员工一有情绪，可能立马就走人不干了。

你说，你图什么，开着工资给员工，还要看员工脸色，不就是这个行业太缺人了，看看南方那边，每到招工高峰期的时候，工资开那么多都招不到人，就更不要提像河南这样的地方了。 另一方面，大型高档服装厂虽说与上面不一样，由于采用的订单式生产，相对来说就会好一些，主要体现在相对稳定的环境，你处在那里，看到别人都是按步就班的工作，也就不好意思“皮”下去
在加上，很多工序都是要靠关系才能胜任，也就竞争相对激烈一些，你不干，好多人都在等着你赶快走，可以挤上去，所以说，大家都遵从这种制度了，这就是大厂规矩多，好多人不愿意去，就是不喜欢那种压力过大的环境

当然了，还有另外一方面，大高档服装厂的工资没有小厂能挣到的多，一方面是小高档服装厂只要找到好的地方上班，老板生意好起来一个月挣得钱可能是大厂两个月还要多，至于说平时，则都是相差不大。
而且是，小高档服装厂也没那么多的规章制度，上班完全靠自觉，你想多挣钱，就要靠你自己主动去找事做，而不是像大厂什么都是安排好的，只有那么多的量，想多干些，都没得选择。

至于说，款式结构上来说，大高档服装厂相对于小厂还是要复杂一些，我说的是整体上而言，其主要原因就是大厂工价高，做出来的高档服装品质好，自然卖价高了有利润，才能使得良性的循环起来。

但这不能因此而说小厂没那个能力，中等规模往下一些，风格比较个性的商家，也是有着不错的利润，毕竟相对于这些商家而言，坊版是会很麻烦的，因为什么，款式都是采用立裁，你说，不仅制作麻烦，坊版也麻烦，问题是你坊出来卖的时候，还不一定能卖的出去，谁会愿意做这种傻事，你说是不是？

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